知情人士B先生則透露，雅德思的營運危機早在去年就有跡可循，關鍵就在於賴虹過度擴張，「賴虹靠著雅德思賺得盆滿缽滿後，開始跨足其他產業，連開了2間餐廳，還有寵物醫院、貓舍等，但幾乎都賠錢，造成資金短缺，去年六月她解散財會部門，把公司的賬全握在自己手裡，卻每況愈下。」
知情人士B先生則透露，雅德思的營運危機早在去年就有跡可循，關鍵就在於賴虹過度擴張，「賴虹靠著雅德思賺得盆滿缽滿後，開始跨足其他產業，連開了2間餐廳，還有寵物醫院、貓舍等，但幾乎都賠錢，造成資金短缺，去年六月她解散財會部門，把公司的賬全握在自己手裡，卻每況愈下。」
離職員工C先生回憶說：「去年11月開始，原定每月10日領薪都會拖2到4天才發放，今年初開始開除員工，還會編造一堆很瞎的理由不給資遣費，例如上班趴桌睡覺、辦公室內抽電子菸等，還有同事只是站在列印機前滑手機，就被說是『竊取公司內部機密』遭免職，實在有夠誇張。」
更離譜的是，有些員工被開除後去請領失業補助，才發現公司從今年4月開始，就沒幫他們提撥勞健保費用。
他們向勞動局提出申訴後，賴虹還以公司名義廣發律師函或存證信函，讓這些毫無背景資源的離職員工面對後續冗長程序，心中都因不安而感到莫大的壓力。
C先生進一步指出：「員工被欠薪還算好的，更慘的是跟賴虹合作掛名診所負責人的老醫師們，不僅要背上債務，還可能面臨法律刑責。」
原來，台灣醫療法規律定診所負責人須是有執照的醫師，賴虹發展雅德思牙醫集團時，專門尋找快倒閉或已退休的老醫生，口頭約定以每月給付多少錢的方式，要這些老醫生掛名診所負責人，也就是業界所謂的「租牌」模式；如今出了狀況，賴虹拍拍屁股走人，這些原本只想每月賺些零用錢的退休老醫師們，卻深陷悲慘處境之中。
C先生解釋說：「之前所有分院每個月都得回繳營運現金，再由總公司支付如稅金、房租、薪資等項目，後來變成雙週、單週回繳，最後變成3天就回繳一次，問題是公司收了錢，該付的都沒付，像台中某分院就欠了上百萬元稅金，掛牌的老醫師還得想辦法墊付，否則積蓄、房產都可能被政府扣押，等於這一輩子的心血就毀了！」
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