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黃仁勳冷血又傲慢?輝達總監揭「私下1暖舉」感激難言 曝不靠權威硬派管理術
輝達GPU加速機器學習總監澤德萊夫斯基發文力挺黃仁勳,首度揭「動用人脈助抗癌」暖舉,並曝硬派管理術。圖/達志影像

黃仁勳冷血又傲慢?輝達總監揭「私下1暖舉」感激難言 曝不靠權威硬派管理術

輝達(NVIDIA)創辦人黃仁勳離職風波持續延燒,公司內部也傳出期盼他回鍋的聲音。面對外界對黃仁勳管理風格冷酷無情的質疑,輝達GPU加速機器學習總監澤德萊夫斯基(John Zedlewski)在社群平台X發表長文力挺,不僅首度公開黃仁勳曾私下動用史丹佛大學人脈助他抗癌的暖心往事,也以親身經歷還原黃仁勳在白板上親自推演程式碼、追求極致效率的「硬派工程管理哲學」。該貼文發布短短1天,瀏覽量已飆破230萬次、吸引逾2萬人按讚。

輝達(NVIDIA)創辦人黃仁勳離職風波持續延燒,公司內部也傳出期盼他回鍋的聲音。面對外界對黃仁勳管理風格冷酷無情的質疑,輝達GPU加速機器學習總監澤德萊夫斯基(John Zedlewski)在社群平台X發表長文力挺,不僅首度公開黃仁勳曾私下動用史丹佛大學人脈助他抗癌的暖心往事,也以親身經歷還原黃仁勳在白板上親自推演程式碼、追求極致效率的「硬派工程管理哲學」。該貼文發布短短1天,瀏覽量已飆破230萬次、吸引逾2萬人按讚。

澤德萊夫斯基在文中坦言,自己罹患的癌症病情相當嚴重,2025年病情最危急、再度住院時,他向黃仁勳(Jensen)告知了近況,沒想到黃仁勳得知後,立刻動用他在史丹佛大學的人脈牽線,幫他掃清重重障礙,順利進入一項臨床試驗,「結果證明我非常適合這項試驗。」

對於近日圍繞在黃仁勳身上的種種議論,澤德萊夫斯基直言,每個人都可以有自己的看法,但「任何聲稱黃仁勳不關心員工的說法都是不正確的」,他個人對黃仁勳的感激之情更是難以言喻。



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